Zdroj: Court of Justice of the European Union

Zamestnávatelia v EÚ majú právo zakázať na pracovisku nosenie viditeľných náboženských symbolov

Zamestnávatelia v členských štátoch Európskej únie (EÚ) majú právo zakázať na pracovisku nosenie viditeľných symbolov náboženskej viery alebo politického presvedčenia. Rozhodol o tom vo štvrtok Súdny dvor Európskej únie (ECJ). Takéto obmedzenia však musia byť v súlade s „oprávneným záujmom“ zamestnávateľa. Potrebné je tiež rešpektovať práva a záujmy zamestnanca pri zohľadnení národnej legislatívy o slobode vyznania, konštatoval ECJ.

Na súd sa obrátili dve ženy z Nemecka, ktoré sa rozhodli nosiť na pracovisku tradičné moslimské šatky. Jedna z nich pracuje ako ošetrovateľka, druhá pri pokladni v obchode. Obidve podali sťažnosti pred nemeckými súdmi, ktoré záležitosť postúpili najvyššiemu súdnemu tribunálu únie.

(SITA)

Viac..  Diskusia Café Európa: Valí sa na nás energetická kríza?

O mam

Avatar

Odporúčame pozrieť

Petíciu za zákaz používania divožijúcich zvierat v cirkusoch predložia Európskej komisii 13. októbra

Petíciu za zákaz používania divožijúcich zvierat v cirkusoch a zábavnom priemysle predložia organizácie na ochranu …